马来西亚各领域持续出现劳动力短缺，今年需引进约100万名外籍员工才能填补职缺，推动经济复苏。随着新元兑马币持续走强，柔佛州业者预计会有越来越多马国人到新加坡工作，令当地人手短缺情况加剧。

马国人力资源供应商协会主席符永辉星期二（1月3日）接受《马来西亚前锋报》访问时说，马国多个领域对外劳的需求高，尤其是一些很难聘请到当地员工的行业。

符永辉指出，建筑业目前缺30万名外劳、种植业缺15万至20万人、农业缺2万至3万人、制造业缺10万至20万人，服务业则缺10万人。“由此推算，马国需至少80万至100万名外劳来满足各行业的人力需求，以推动国家经济复苏。”

符永辉说，在冠病疫情前，马国的合法外劳达220万人。行动管制令期间，一度骤降至90万人。

鉴于劳动力严重短缺，符永辉认为政府应考虑放宽聘用外劳的条件、简化引进外劳的程序，甚至考虑将外劳占总劳动力的比例从现有的15％提高到25％。

马国内政部长赛夫丁较早前指出，在马国持有临时工作准证的在职外劳为139万人。当局去年批准了超过37万份外劳签证，但鉴于各种因素，只成功引进了约25万人。

柔佛州劳力短缺尤其严峻

劳动力短缺的情况在柔佛州尤其严峻。随着新元兑马币持续走高，当地业者预计未来几个月将有更多马国人到新加坡找工作。

柔佛厨业联谊会主席洪瑞强接受《联合早报》访问时说，全国的餐饮业都面临人手不足的问题，柔佛的情况更堪忧。“这是因为边境重新开放后，很多员工重新前往新加坡工作。”

洪瑞强指出，新元的优势吸引了柔佛人到对岸找工。“人们在那里可以赚取三倍的薪水，我们也无可奈何。”

柔佛印裔穆斯林企业家协会秘书胡先接受《星报》访问时举例说，有至少五年工作经验的印度煎饼师傅，在新加坡每天薪水约为80新元，经验较少的约50新元，远比马国的薪水高。“我们会员说，他们印度煎饼师傅有八成都在新加坡的印度餐馆工作。”

胡先希望马国政府能允许新山的印度回教餐馆聘请来自印度及印度尼西亚的员工，否则很多餐馆可能倒闭。

柔佛货运公会则指出，疫情期间边境关闭，很多罗厘司机转而开巴士、送包裹及送餐，疫情后并没转回本业。